Auf dieser Expertenstufe erweitern Sie Ihr Grundwissen aus dem Basis-Lehrgang Payroll Manager:in kv edupool, vertiefen Ihre Fachkenntnisse für die Abwicklung des Payroll-Prozesses und befassen sich mit komplexeren Sachverhalten. Spezifisches Grundlagenwissen zu den Themen Internationale Personaleinsätze sowie Lohnsysteme und Informatik vervollständigt das Know-how und verschafft Ihnen die nötigen Voraussetzungen, um als Payroll Expert:in kv edupool tätig zu sein.

Abgrenzung der Ausbildungen Payroll Manager/in zu Payroll Experte/in kv edupool
Die beiden Ausbildungen Payroll Manager/in und Payroll Experte/in unterscheiden sich hinsichtlich ihrer Schwerpunkte, ihrer Tiefe und der angestrebten beruflichen Rolle. Wer sich also tief in die Materie der Lohnabrechnung einarbeiten will, ist mit der Ausbildung Payroll Manager/in richtig. Wer hingegen Verantwortung für Payroll-Prozesse übernehmen, ein Team leiten möchte und in einer internationalen Unternehmung arbeitet, sollte die Payroll-Experten-Ausbildung in Betracht ziehen.

Für wen eignet sich dieser Bildungsgang?

Personen mit folgenden Berufsprofilen, die ihre Kenntnisse im Bereich des Payroll Managements vertiefen und ausbauen möchten:

  • Payroll Manager:innen
  • Sachbearbeiter:innen Personalwesen, Sozialversicherungen, Rechnungswesen oder Treuhand
  • HR-Fachleute, Fachleute im Finanz- und Rechnungswesen, Finanzplaner:innen,
    Sozialversicherungsfachleute, Treuhänder:innen
  • Salärbuchhalter:innen, HR-Consultants und Verantwortliche im Personalbereich, die sich mit Fragen der Lohnadministration bzw. der Lohnbuchhaltung vertieft beschäftigen
Ausbildungsziele

Das erworbene Wissen bildet vertiefte Fachkenntnisse für die Abwicklung des Payroll-Prozesses und fördert besonders folgende Kompetenzen:

  • Umsetzen komplexer Bestimmungen im Sozialversicherungsbereich
  • Ausführen komplexer Lohnabrechnungen und Sicherstellen des korrekten Transfers in die Lohnausweise
  • Umsetzen und Lösen von komplexen Sachverhalten der Lohnfortzahlungspflicht sowie der Berechnung von Überstunden und Überzeit mit den entsprechenden Zuschlägen
  • Professionelles Abwickeln der Lohnbuchhaltung unter Einhaltung von arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben
  • Identifizieren der Unterschiede grenzüberschreitender Arbeitsverhältnisse und Abwickeln der daraus entstehenden Meldeverfahren
  • Qualifizieren bestehender Lohnsysteme anhand ausgewählter Kriterien unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Datenschutzrichtlinien
  • Beschreiben der wesentlichen Vor- und Nachteile eines Outsourcings
Anforderungen

Zwingend:

  • Eidg. Fähigkeitszeugnis EFZ oder Maturität/BM sowie 2 Jahre allgemeine Beruspraxis im kaufmännischen Umfeld (empfohlen im HR-Payroll-Bereich) nach Abschluss der Ausbildung in Vollzeit oder vollzeitäquivalent sowie
  • Zertifikat Payroll Manager:in kv edupool
  • oder Diplom Sachbearbeiter:in kv edupool in folgenden Fachrichtungen: Personalwesen, Sozialversicherungen, Rechnungswesen, Treuhand
  • oder Zertifikat HR-Assistent:in HRSE (ehem. Personalassistent:in)
  • oder Eidg. Fachausweis: HR-Fachleute, Fachleute im Finanz- und Rechnungswesen, Finanzplaner:in, Sozialversicherungsfachleute, Treuhänder:in
  • oder mind. 5 Jahre HR-Berufserfahrung mit Fokus Lohnadministration
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1)

Technisch:

  • PC/Laptop mit stabiler Internetverbindung
  • Webcam und Headset (Kopfhörer mit Mikrofon)

Persönliche:

  • Freude am Lernen
  • Wille, sich einer intensiven Ausbildung zu widmen und mit Eigeninitiative im Selbststudium zu lernen (3-4 Stunden pro Woche)
  • Regelmässige Unterrichtsteilnahme
Themenbereiche

Vergütungsmanagement und Organisation 4


Lohnabrechnungen 8


Steuern im Lohnbereich 8


Sozialversicherungen im Lohnbereich 8


Recht im Lohnbereich 10


Lohnbuchhaltung/Internes Kontrollsystem 8


Internationale Personaleinsätze 12


Lohnsysteme/Informatik 4


Total 62

Ausbildungsdauer, Zeit und Ort

Start: April

Dauer: 1 Semester – Während den Schulferien findet in der Regel kein Unterricht statt

Zeit: Donnerstags, 18.00 bis 21.15 Uhr

Ort: Online

Kosten

1 Semester CHF 2590.-


Externe Prüfungsgebühr kv edupool CHF 700.-


Total CHF 3290.-

Der Online Bildungsgang Payroll Experte/in kv edupool wird in Kooperation mit unseren Bildungspartnern mittels Fernunterricht vermittelt.


Anmeldung


Kontakt

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Weitere Informationen

Die Bildungsgangsseite von kv edupool

Detaillierter Bildungsgangbeschrieb von kv edupool


Bundesbeiträge

Kurse die auf eine eidgenössische Prüfung vorbereiten werden finanziell vom Bund unterstützt.